TAG: Gestão de Pessoas
Recursos Humanos
01 ago 2025
Tipos de Faltas ao Trabalho e o seu Impacto na Remuneração
Essencialmente, as faltas ao trabalho podem ser classificadas em dois tipos: justificadas e injustificadas. Os diferentes tipos de faltas têm implicações diferentes em termos legais e de perda de remuneração. Neste guia completo, explicamos que tipos de faltas existem e qual o seu impacto.
Recursos Humanos
21 mar 2025
Que benefícios extrassalariais podem as empresas oferecer?
Para além do salário, as empresas podem proporcionar benefícios extrassalariais aos trabalhadores. Estes permitem aumentar a sua satisfação e produtividade. Saiba, neste guia completo, quais os benefícios extrassalariais mais comuns em Portugal e quais os mais valorizados pelos trabalhadores.
